2011年10月21日,,,,,,我有幸参与了公司组织的热工技术较量。。。。。。。。在这次角逐中,,,,,,我与同事共同致力实现了以DCS为平台来设计一套压力自动调节系统,,,,,,感悟颇多。。。。。。。。以下谈一些自己的体味。。。。。。。。
一、生理素质是影响较量的关键成分。。。。。。。。
角逐不仅仅是比技术,,,,,,也是比生理素质。。。。。。。。技术再高的人若是欠缺肯定的生理素质,,,,,,将会直接影响自身的阐扬。。。。。。。。那到底怎么克服生理阻碍呢??????第一,,,,,,拿到标题后不要严重,,,,,,俗话说万变不离其宗,,,,,,不论是自己见过还是没见过的,,,,,,首先要把标题和以前遇到的类似的缺点做比力,,,,,,而后分析它们的一样点和分歧点,,,,,,从而找出正确的最卓有成效的规划。。。。。。。。第二,,,,,,执行规划时切记不能朝三暮四,,,,,,设计时肯定要专心,,,,,,不要一个环节做一下另一个环节又做一下,,,,,,做后思路都乱了,,,,,,反而做不好。。。。。。。。第三,,,,,,对平时的有关系统要足够器沉所出现的缺点,,,,,,这样能力在平时的磨炼中提高自己的生理素质。。。。。。。。记得在做DCS画面操作器时,,,,,,由于我们不足对操作器全数参数的深刻相识,,,,,,一路头将压力参数写成了阀门反馈信号,,,,,,固然对压力自动调节没有影响,,,,,,但是若是将这个系统现实利用到现。。。。。。。。,,则会给运行人员对系统的监督造成困扰。。。。。。。。
二、要有速度,,,,,,更要仔细。。。。。。。。
每个参赛队的技术都相当纯熟,,,,,,角逐比的就是规划执行的速度快不快,,,,,,在执行的过程中细不仔细。。。。。。。。较量中失误大部门都是由于不仔细所致的。。。。。。。。功夫都是从缝里挤出来的,,,,,,rotork执行器的接线,,,,,,压力变送器的装置,,,,,,DCS点目录的编写,,,,,,操作画面的造作,,,,,,逻辑的组态,,,,,,这所有都只是影响短短180分钟。。。。。。。。?????赡懿荒茏銎肴鱿低尘褪强孔鸥鞲龌方谒奂瞥龅墓Ψ蚓龆ǖ。。。。。。。。仔细的编写点目录、执行器接线的端子号、DCS上接线的端子号、若何把组态、画面、现场设备有机的衔接起来,,,,,,这都必要足够的仔细。。。。。。。。
三、平时的消缺要实事求是,,,,,,即不能图快,,,,,,更要深刻钻研。。。。。。。。
遇到问题要勤着手,,,,,,把问题的原因,,,,,,景象以及解决规划用纸纪录下来,,,,,,这样不至于以来犯同样的谬误。。。。。。。。出现任何非正常景象,,,,,,肯定要钻研进去,,,,,,不成草草落成,,,,,,要把问题彻底搞领略,,,,,,弄明显。。。。。。。。我相信只有对峙下去,,,,,,自己的技术注定会有所进取。。。。。。。。好的习惯也是在泛泛的工作中慢慢形成的,,,,,,我们必要把平时的实战中磨炼自己,,,,,,考验自己。。。。。。。。在实战中也要学会发现问题,,,,,,解决问题。。。。。。。。遇到不领略的翻资料,,,,,,征询厂家,,,,,,彻底将道理整顿明显。。。。。。。。
四、团队心灵至关沉要。。。。。。。。
在平日的消缺中,,,,,,各人城市遇到分歧的问题,,,,,,遇到问题时要相互会商,,,,,,互订互换,,,,,,相互提高。。。。。。。。这样的联结合作,,,,,,才会获得共同成长的成效。。。。。。。。有了这样的团队心灵,,,,,,在角逐中则“厚积而薄发”。。。。。。。。
五、敢想敢做,,,,,,解决问题思路要坦荡。。。。。。。。
我们做尝试就是要敢于想问题,,,,,,遇到问题,,,,,,通常的步骤不能解决,,,,,,去查也查不到资料时,,,,,,就必要我们斗胆去想,,,,,,自己找到解决问题的步骤,,,,,,实际是发现和检验真谛的唯一尺度。。。。。。。。
较量是一次理论与实际相结合的较量,,,,,,充分体现了对热工检建人员的要求,,,,,,给了我们一个自我提高和进建的机遇,,,,,,为我们提供了一个展示自我的大舞台。。。。。。。。我们将在今后的日子里致力克服难题,,,,,,越发致力,,,,,,钻研技术,,,,,,用合乐HL8辛辛勤动回报公司。。。。。。。。(检建部 李伟明)