第一次齐全地倾听钟书记讲话是在集团公司近期的干部大会上。。。。。。。。初听，，，，，，，如涓涓细流，，，，，，，如清风拂面，，，，，，，又如战鼓声声，，，，，，，激荡心灵，，，，，，，给人强烈的紧迫感也给人以新的但愿。。。。。。。。再读，，，，，，，沉思，，，，，，，亮点纷呈，，，，，，，有了新感悟。。。。。。。。

2018年，，，，，，，在表部环境的冲击下，，，，，，，集团公司出产经营局势严格，，，，，，，企业发展举步维艰。。。。。。。。钟书记如是说，，，，，，，“除技改指标之表，，，，，，，我们总资产、利润、产值等关键指标均与上级国资部门下达的查核指标仍有距离”，，，，，，，我们“对标行业龙头、标杆，，，，，，，实力与综合竞争力还不强”。。。。。。。。已经，，，，，，，从2008年喊到此刻要“过紧日子”的话要成真了，，，，，，，甚至我们以为安枕无忧的工作，，，，，，，也风雨飘摇。。。。。。。。沉任在肩，，，，，，，不仅考验着公司辅导班子的胆量与气概，，，，，，，也考验着合乐HL8每位员工的责任与担任。。。。。。。。

“决不忽略任何一个能吃苦、担大任、有冲劲的好苗子”，，，，，，，钟书记的讲话，，，，，，，吹进干事创业者的内心，，，，，，，迸发新的动力与周到。。。。。。。。讲话中3次振奋人心地提到“成立容错”机造，，，，，，，；；；；；；；じ刹恐肮じ墒麓匆档幕裕，，，，，，使人欢喜鼓励，，，，，，，让那些真正踏踏实实想干出一番成就的同道有了“靠山”，，，，，，，甩开思想包袱，，，，，，，撸起袖子斗胆干。。。。。。。。当前，，，，，，，合乐HL8正处于鼎新转型关键时期，，，，，，，大局当前，，，，，，，整个干部职工更要以“杀出一条血路”的精气神，，，，，，，直面难题，，，，，，，敢于担任，，，，，，，创造出实切其实的成就。。。。。。。。新辅导新风貌，，，，，，，两个多月来，，，，，，，集团的工作风格已悄然产生转变，，，，，，，效能得以提升，，，，，，，沟通越发顺畅，，，，，，，优良的干事创业氛围日渐浓密。。。。。。。。

“一分部署，，，，，，，九分落实……细化工作规划，，，，，，，分化工作步骤指标”。。。。。。。。钟书记的讲话，，，，，，，其实就是一个很好的工作领导步骤。。。。。。。。面对盘根错节、千头万绪的工作，，，，，，，我们首要的是细化工作规划，，，，，，，分化指标，，，，，，，倒逼工作，，，，，，，抓落实，，，，，，，有序推动。。。。。。。。驰名天然说话处置和搜索专家、硅谷风险投资人吴军在《见识》里有这样一句话，，，，，，，“人生必要做减法”，，，，，，，我们要长于削减和舍弃不用要的工作，，，，，，，从缭乱中找到沉点，，，，，，，那样我们会得到更多的机遇。。。。。。。。

“一滴水只有放进大海才不会干涸”，，，，，，，每位合乐HL8人只有把幼我融进集体，，，，，，，能力充分展示自己的才华和性命的价值。。。。。。。。集团从当初的幼机组，，，，，，，历经31年的发展到此刻的百万规模，，，，，，，合乐HL8人见证了她前进路路上的每一步艰苦，，，，，，，也满怀喜悦地分享了她的成功成就。。。。。。。。97年“双向”选择的时辰，，，，，，，我们来到合乐HL8，，，，，，，21年深深地扎根于这块沃土，，，，，，，生根抽芽。。。。。。。。感恩合乐HL8，，，，，，，让我们在平庸的岗位上历练自己，，，，，，，实现自我价值，，，，，，，成就现今的淡定自负与从容，，，，，，，也成就了我们丰衣足食的生涯。。。。。。。。生涯难题之际，，，，，，，又不余遗力地伸出温暖之手，，，，，，，于“隆冬”带给我们朝前走的勇气。。。。。。。。

“鸦有反哺之义，，，，，，，羊知跪乳之恩”。。。。。。。。而今在公司发展遇到瓶颈时，，，，，，，我们更愿意同甘苦共患难。。。。。。。。当前，，，，，，，我们首要的是坚定信心，，，，，，，与公司同在，，，，，，，居安思危，，，，，，，攻坚克难；；；；；；；同时安身岗位，，，，，，，耐住寂寞，，，，，，，沉淀自己，，，，，，，设置严谨、详细、高效的工作风格，，，，，，，以大无畏的担任与责肆意识铸造更强的能力。。。。。。。。只有长于进建的企业才有新的但愿与朝气，，，，，，，如钟书记所说，，，，，，，我们还要在进建上加强自动性，，，，，，，不休提升自我治理水平和工作能力。。。。。。。。

新时期新要求新起点，，，，，，，我们将与合乐HL8同业，，，，，，，共度难关，，，，，，，携手汇聚起鼎新盛开再启程的心灵力量，，，，，，，砥砺奋进，，，，，，，迎来公司新一轮发展的鲜丽。。。。。。。。等待合乐HL8春暖花开。。。。。。。。ǖ橙汗ぷ鞑 熊燕）