2022年1月13日上午，，，，，恒城服公司召开2021年度工作总结及2022年工作打算会，，，，，集团公司党委副书记刘贻俊、恒城服公司辅导班子成员及中层干部出席了会议。。。。。。

会上，，，，，各部门掌管人当真总结了2021年的工作情况及获得的成就，，，，，分析了工作中存在的问题和不及，，，，，并结合公司发展规划，，，，，提出下一步沉点工作打算思路及发展方向。。。。。。

恒城服公司董事长王明强总结指出，，，，，2021年，，，，，恒城服公司紧跟集团公司鼎新措施，，，，，指表明确，，，，，稳中求进，，，，，在做好集团各项后勤服务工作的同时，，，，，加快推动市场化鼎新，，，，，启发酒店、餐饮业务板块。。。。。。新的一年是追求突破的一年，，，，，整个员工要融入到黄埔区、集团公司的大鼎新、大发展的环境中，，，，，形成干事创业的浓烈氛围，，，，，坚定走市场化路路，，，，，在新的起点上推动公司经营发展工作再上新台阶。。。。。。

集团公司刘贻俊副书记对恒城服公司2021年工作赐与充分注定，，，，，但愿该公司全力推动市场化过程，，，，，提高员工市场化意识，，，，，成立市场激励机造，，，，，激励全员参加市场启发；；；；；；；；针对恒能荟项目，，，，，要成立以董事长为主的专项幼组，，，，，对存在的问题逐项分析，，，，，提出应对措施并有序推动，，，，，确保项目顺利进行。。。。。。同时，，，，，要创新工作机造，，，，，加强人文关切，，，，，抓好人才行列建设，，，，，持续推动精密化治理，，，，，对各阶段的工作提前经营，，，，，长于总结，，，，，在经营过程中加强合规意识，，，，，保险企业规范运作。。。。。。刘贻俊副书记强调，，，，，2022年是国企鼎新的关键一年，，，，，也是收官之年，，，，，恒城服公司要紧紧萦绕集团公司的发展规划，，，，，以求真求实的工作风格、斗志高昂的心灵风貌，，，，，勇毅前行，，，，，为集团公司的高质量发展贡献力量。。。。。。（恒城服公司  缪凤娟）